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組織建設
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十屆五次常委(擴大)會議交流材料

 

班子有擔當是做好一切工作的基礎


民盟山東省農科院委員會主委  秦卓明

 

多年來,民盟山東省農科院委員會在山東盟省委的正確領導下,始終圍繞民盟的中心工作,不斷加強自身建設,帶領全體盟員積極履行參政議政、建言獻策等職能,在組織發展、社會服務等方面取得了較好的成績,先后榮獲“民盟組織建設工作先進集體”“先進民盟基層組織”等榮譽稱號。現就其組織發展和高優人才情況匯報如下:

一、基本概況

民盟省農科院支部最早始于1980年,2013年成立了民盟山東省農科院總支,2016年成立了民盟山東省農科院委員會。

目前,委員會現有盟員76人(其中退休盟員14人),主要來自省農科院各個研究所、省農業廳、省農機局、農業干部管理學院、齊魯制藥等29家高校、科研院所和企事業單位的中高級知識分子,研究領域涵蓋了農業、林業、金融、教育、衛生、音樂、電力、機械制造等8個行業。

二、發展歷程

民盟山東省農科院支部成立到現在已有近40年的發展史,主要經歷了以下三個明顯的發展階段。

艱難期:2001年以前,擁有15名盟員,3名在職,12名退休,人員老化嚴重;

緩慢發展期:2001-2008年,盟員發展到29人,在職成員擴大到17名,組織活力有所加強;

穩定發展期:2009-2018年,盟員人數發展到76人(不包括轉到青島市委會的5人),在職盟員發展到62人,極大地改變了組織面貌。

三、人員構成特色

民盟山東省農科院委員會充滿活力和激情,這得益于盟員的組織構成,主要表現在四個方面:

年富力強:平均年齡46.6歲,年齡優勢明顯。14位盟員入選了民盟山東省第十屆委員會專業委員會,成為各專委會的骨干力量。

層次高:盟員中具有副高以上職稱的47,擁有研究生以上學歷的43人(含博士學位27人)。享受國務院政府特殊津貼專家2人,泰山學者2人,泰山產業領軍人才2人,農業部認定的崗位科學家4人,山東省現代農業產業技術體系崗位專家6人,研究生導師15人。

專業廣:不僅涵蓋了涉及農業的糧、棉、油、果樹、園藝、蔬菜、畜牧、獸醫等方向,還有林業、金融、法律、教育、衛生、電力、機械制造等10多個行業領域。

潛力大:大多數新發展盟員都是各個研究所的業務骨干,學歷高,事業心強。2016年,盟員宋恩亮副所長代表農科院援藏,20187月底被推薦為所長,這也是盟員在農科院首次擔任正處級職務。在職稱晉升中,劉同金、程安瑋等盟員在激烈的競爭中脫穎而出;王蕾、孫金月成為2018年第十二批濟南市專業技術人才;王長發成為2018年山東省驢產業首席科學家,張偉成為崗位科學家。

四、組織發展的具體做法

(一)把高優盟員發展當做第一要務

基層組織是否有活力關鍵在于人。農科院班子成員統一思想,并推選年富力強、富有責任心的張偉盟員為組織部長。在充分利用組織原則的同時,發動盟員各自所在單位的資源優勢,大力發展優秀青年骨干。積極同青年優秀人才進行思想交流,對培養對象進行感情交流,尤其是對高層次人才和重點對象人員入盟做好耐心細致的工作,主動登門,“三顧茅廬”,宣講民盟光榮傳統和組織優勢。

(二)嚴格把關,確保質量和數量

按照民盟中央《中國民主同盟組織發展暫行條例》關于盟員發展的規定,兼顧不同的專業和領域,重點吸收高素質、年輕化、高端化、高學歷的專業骨干分子入盟,穩步發展盟員。

通過走訪調查,摸清了農科院各個研究所及其附近教學、科研企業等單位的無黨派人員數量和構成情況,拓寬非主流界別盟員的視野,確定下一步發展的后備人選,省農科院編制內原則要求博士以上學歷,注意向外發展新的專業領域和相關單位優秀的人才入盟,尤其是積極性高、干事創業的年青人,發展過程中要注重改善年齡結構和重點盟員的培養工作,提高委員會的整體生機活力、戰斗力和可持續發展能力。

(三)做好優秀盟員的培養和引領

基層組織是民盟工作的基礎,為進一步增強組織活力,開展盟務工作學習提升工程。每年年度會議,聘請優秀盟員結合自身實際,介紹成長經驗,劉慶忠、楚秀生、臧海云等分別作了報告。同時,宣傳民盟中的科研精英,榜樣的力量是無窮的,一個好的榜樣勝過多種說教。我們把優秀盟員介紹給發展對象,鼓起大家對民盟的認識和了解。正因為如此,我們發展的盟員多是各個行業的精英或是某一領域的學科帶領人,也正因為他們,我們自身得以壯大。

(四)開展豐富多彩的活動,不斷增強組織活力

沒有活動就沒有活力,沒有活力就沒有凝聚力。開展活動是搞好基層組織建設的重要途徑。民盟省農科院委員會班子根據盟省委的工作部署,結合本組織的實際情況,制定年度工作計劃,并將任務分解到各支部,確保計劃的落實。計劃著重做到“三個結合”:一是與上級組織布置的任務和要求相結合;二是與盟省委、本單位的中心工作相結合;三是與盟員的特長相結合。支部通過思想交流、理論探討、工作研究、參觀訪問等形式,豐富了支部活動的內容,提高了盟員參加組織生活的積極性。通過一系列的豐富多彩的活動,增強了支部的活力和凝聚力,增加了組織活動的吸引力,增進了盟員之間的友誼。

五、努力的目標和重點

盡管我們做了大量的工作,但離盟省委的要求還有距離。

下一步,民盟省農科院委員會將繼續嚴格按照組織發展程序,做好組織發展的制度化、規范化和程序化工作。同時認真抓好新盟員的培訓工作,對新盟員從入盟歷史教育開始,進行系統講解,提高對民盟的認識,并協助準備入盟申請材料,嚴格按照發展程序吸收盟員,為保持和發展好民盟組織的生機活力和戰斗力而努力。




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